-
Kukaan ei muista miten me sen teimme – mitä organisaatiosi ei huomaa menettävänsä?
Hiljainen tieto on sitä, mikä kulkee ihmisten mukana. Sitä, mitä ei ole kirjoitettu ylös, mutta jonka varassa työ sujuu. Se on sitä, että tietää, kuka oikeasti osaa ratkaista ongelman, vaikka titteli ei sitä kerro.
-
Kun asiantuntija ei halua esiintyä – viestijän keinot kulissien takaa
Kaikista asiantuntijoista ei tule esiintyjiä. Eikä tarvitsekaan. Monelle jo ajatus kamerasta, mikrofonista tai lavalle astumisesta saa kylmät väreet kulkemaan selkäpiissä ja samalla suun tiukasti kiinni. Silti heillä on osaamista, joka ansaitsisi tulla esiin.
-
Miten tunnistaa passiivinen mutta tärkeä yhteisön jäsen?
Kaikki yhteisön jäsenet eivät näy eivätkä kuulu, mutta se ei tarkoita, etteivätkö he olisi merkityksellisiä. Päinvastoin, joskus juuri hiljaisimmat jäsenet tekevät arvokkainta työtä kulisseissa, he vain eivät tee siitä numeroa.
-
Portfolio: Älä rekrytoi kuin olisi 1999
Työurat eivät ole suoria viivoja. Ovatko ne koskaan olleetkaan? Ne ovat uudelleenkäynnistyksiä, suunnanmuutoksia, alanvaihtoja, oppimisen ja kasvun hetkiä. Silti yhä haemme täydellistä kandidaattia, vaikka sellaista ei ole koskaan ollutkaan.
-
Yhdistykset: puuhastelua vai liiketoimintaa?
Onko yhdistystoiminta pelkkää mokkapalojen leipomista ja keppihevosten askartelua vai onko se oikeasti liiketoimintaa, jossa tehdään tulosta ja kannetaan vastuuta?
-
Portfolio: Excellence Finlandin jäsenet tyytyväisempiä kuin koskaan
Vuosi 2024 oli Excellence Finlandille uudistusten ja kehittämisen vuosi. Lähdimme kirkastamaan palveluvalikoimaamme, sujuvoittamaan toimintatapojamme ja uudistamaan tapahtumaformaattejamme.